极目新闻评论员 吴双建

近日，一则“南京航空航天大学苏州附属中学勤杂工临聘合同制工作人员的录用公示”获披露，该公示信息显示，一名24岁的物理学研究生拟被聘为该中学勤杂工。9月21日晚，扬子晚报/紫牛新闻记者联系上该学校负责人求证此事，对方表示“是工作人员失误，该应聘者实为本科。”（据9月21日紫牛新闻报道）

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物理学硕士到高中当勤杂工，引起了舆论的高度关注，不少人发出“学历浪费”的质疑。

的确，此事有不合情理之处。该招聘岗位显示，对应聘者没有学历方面的硬性要求，只是强调在50周岁以下，工作任劳任怨，遵纪守法，服从学校安排等。再加上是“临聘人员”，就是说这真的是个“勤杂工”，没有编制，没有多少上升空间。

一位物理学的硕士当勤杂工，公众即使尊重他的个人选择和意愿，也会给人以惋惜之感，觉得他应该有更好的岗位，做适合专业的事。

现在，校方称搞错了，当事人是本科而不是硕士研究生，客观来说，本质上依然没有解除公众疑虑。虽然说，不管是谁，选择什么工作，都是他的个人选择，而且，一些学校里的“扫地僧”为人津津乐道，但人们还是希望专业和个人志向能有一定的匹配。

一方面来说，本科生要当勤杂工，只要招聘公开，程序合法，用人单位“择优录取”都正常。问题在于，校方的乌龙让人不解，难道连最基本的信息都能出现问题？

另一方面，公示信息上还称，招聘经过公告发布，材料审核，校内面试，校长办公会议评议，党委会审核等流程。那么，这个信息出错在什么环节，有没有影响其被聘用呢？基本信息出错，招录是否又公平公正呢？

另据媒体报道，9月21日，澎湃新闻于南航苏州附中官网检索“勤杂工”信息发现，结果中仍显示《南京航空航天大学苏州附属中学勤杂工临聘合同制工作人员录用公示》，但相关链接无法访问，打开显示“404-找不到文件或目录”。

然而，公示时间为2024年9月14日至2024年9月25日。没到公示截止日期，为什么要将公示删掉？这就更让人疑惑了。导致有网友认为，说拟录用人员是本科学历，是强行“挽尊”。

学校应该做尊重知识的榜样，激励人们读书上进，同时更应该实事求是。学校最紧要的不是删除录用公示，也不是去纠结应聘者的学历问题，只是要给公众一个为何录用当事人的答案。就是说，当事者为何选择这个岗位，有什么考量，才是公众最关心的。一个人的择业，有很多因素，家庭原因、专业原因、居住地等，还要看是当事人临时工作需要，还是其职业长远规划。

报道中称，相关负责人告诉记者，是工作人员失误导致，“他是本科，硕士学位还没拿到。”说明当事人还在就读过程中，当勤杂工未必是他的最终职业。

此前，深圳有一位女大学生应聘物业保安，同样引发了热议。媒体调查发现，该女大学生是为了备考公务员，物业工作时间相对固定，有充足的时间学习。物业需要素质高、形象好的大学生，来提升物业管理水平。这样一说，人们也能理解了。

所以，在事件不清晰之前，没必要为“学历浪费”焦虑，更不必得出“读书无用论”的观点，校方也应该就诸多疑点给一个说法。