荆楚网(湖北日报网)讯(通讯员 陈心意、杨柳)“淘”岗位、觅佳音、问健康、询政策……2月28日,湖北省退役军人事务厅从送政策、送岗位、送培训拓展到送医疗、送法律、送姻缘的“三送+”进军营活动,在中部战区陆军某旅应时而来,搭建起希望的桥梁为即将退役官兵和驻地军属提供全方位支持和帮助。
活动现场。通讯员供图
驻地军属姚雪兰表示,对我们家属而言,这次活动让我们踏入军营,近距离了解他们的日常生活状态,是一种难得的体验,而对于军人来说,此次活动助力即将退役的官兵深入知晓国家政策导向、就业形势动态及职业规划路径,促使他们平稳完成身份转换,这真切地让我们感受到了组织对我们这一群体的深切关怀与重视。
送姻缘活动现场。通讯员供图
在活动现场,来自省、市荣军医院的专家组开展“健康直通车”服务,开设康复、针灸、口腔、外科、心理疏导等特色门诊,建立军地医疗绿色通道;张富清老兵志愿服务队组织的退役军人法律援助团,通过“以案说法”形式,现场受理法律咨询;数十位女青年与官兵们听歌曲猜歌名看电影,年轻的心在熟悉中靠近,姻缘的种子也在交往中慢慢发芽……
荣军医院专家组开展“健康直通车”服务。通讯员供图
送岗位咨询现场。通讯员供图
作为“三送”(送政策、送岗位、送培训)活动的传统,今年湖北省退役军人事务厅依托“湖北省退役军人就业创业服务网”,召集了50多家企业,线上线下共提供3000多个岗位,重点推送适配退役军人和随军家属的技术类、管理类岗位。活动主办方还邀请武汉大学、华中科技大学等高校名师,开展职业规划专题讲座,开设AI技术应用、无人机操作及咖啡品鉴等前沿课程,配套职业资格认证辅导服务。活动现场还有专家宣讲团为官兵们提供服务,解读就业创业扶持、学历提升补贴等20余项政策,同步上线“荆楚崇军”小程序实现掌上查询。
启动仪式现场。通讯员供图
据了解,今年的“三送”(送政策、送岗位、送培训)活动,实现了大数据创新,首次实现军地人才库、企业需求库、培训资源库的数据互通。通过建立退役军人职业能力评估模型,实现岗位推送“一人一策”。同时还采用“线上匹配+线下活动+后续跟踪”三维模式扩大覆盖面,实现了服务形式的立体化。