荆楚网（湖北日报网）讯（通讯员 常梦星）11月1日，由黄石市退役军人事务局主办，各县（市、区）退役军人事务局协办的“戎归东楚·就业起航”秋季“订单式”“定岗式”退役军人专场招聘会在黄石市退役军人服务中心圆满落幕。活动以"精准对接岗位需求、定向匹配技能特长"为核心，为退役军人搭建从军营到职场的"无缝衔接"就业平台。

本次招聘会创新采用"订单式储备+定岗式供给"模式，前期通过调研摸清370余名退役军人的技能背景与就业意向，联合大冶特钢、东贝集团、顺丰速运和荣汇德祥供应链等大型国企和重点企业建立“岗位需求清单”，涵盖钢铁、制冷压缩机、物流仓储、高端制造等多个重点领域，针对退役军人特长量身定制安全管理员、技术操作员、设备维护师等专属岗位200余个。

招聘企业通过宣介让在场的退役军人更直观地了解所应聘公司的企业文化、成长路径、薪酬待遇等信息。现场还设置了企业展位，清晰标注岗位要求和招聘人数，方便求职者快速定位，实现服务精准落地。

大冶特钢根据退役军人投递简历情况现场迅速组织笔试、面试环节，流程高效，达成初步就业意向的就有47人，这是该公司第五次与黄石市退役军人事务局携手合作。

“没想到岗位和我在部队获得的技能这么匹配，当场就和企业达成了意向！”刚退役的李先生拿着就业意向书难掩兴奋。据统计，本次招聘会共吸引200余名退役军人及军属到场，现场达成就业意向84人次。参会企业负责人纷纷表示，退役军人“肯吃苦、守纪律、能担当”的品质是企业急需的宝贵财富。

黄石市退役军人事务局相关负责人表示，将持续深化"政府推动、市场导向、订单培养"的就业服务体系，后续将对达成意向人员开展跟踪回访，并联合企业推出退役军人技能提升订单班，推动退役军人从“岗位适配”向“职业胜任”升级，助力“最可爱的人”在地方建设新征程中再立新功。